Recrutement spécialisé
Identification rapide et précise des candidats qualifiés selon vos besoins.
- Rapidité
- Qualification
- Précision
Plus de 12 ans en aéronautique
Cabinet de recrutement Aéronautique d'exception
Aerowork est le cabinet de recrutement numéro 1 au Canada, entièrement dédié aux besoins spécifiques des employeurs de l'industrie aéronautique.
Ou appelez-nous au 1-450-403-4300
En direct
1 230 000
chercheurs d'emploi au Canada dans notre banque de candidats
Ils nous font confiance
En chiffres
Votre partenaire en recrutement aéronautique
Depuis plus de 12 ans, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises leaders de l'industrie aéronautique. Notre expertise et notre réseau nous permettent de répondre aux besoins les plus exigeants du secteur.
Statistiques en direct
Mises à jour en continu, et chaque mois pour les visiteurs
1 230 000
Chercheurs d'emploi
Nos recruteurs ont accès à une banque de plus d'un million de profils candidats.
663+
Employeurs
Nous collaborons avec les principaux acteurs du secteur aéronautique.
2 100+
Emplois affichés
Offres actives en ce moment sur Aéroemploi et AeroCareer.
130 000+
Visiteurs en octobre
Rejoignez le plus grand réseau de candidats du monde de l'aéronautique.
Sur Aéroemploi, selon Google Analytics.
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Avantages
Vos besoins uniques
Chez Aerowork, nous savons que recruter le bon talent est crucial pour votre entreprise. Nous offrons des services de recrutement personnalisés et flexibles, adaptés à votre industrie.
-
Spécialisation
Concentration exclusive sur le secteur aéronautique.
-
Support de confiance
Toujours là pour vous aider, à tout moment et en tout lieu.
-
Réactivité
Rapidité et efficacité dans la recherche et l'intégration de talents.
-
Fiabilité
Une garantie qui reflète notre confiance en la qualité de notre recrutement.
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Collaboration
Une véritable extension de votre équipe RH.
Services
Services offerts
Solutions de recrutement permanent sur mesure.
Recrutement en impartition complet
Prise en charge intégrale du processus de recrutement : de l'affichage des postes jusqu'à l'intégration du candidat embauché, incluant toutes les étapes intermédiaires.
- Présélection
- Entrevues
- Négociations
Recrutement en impartition partiel
Support ponctuel ciblé : gestion précise d'une ou plusieurs étapes de votre processus de recrutement, selon vos besoins immédiats.
- Présélection de candidats
- Organisation d'entrevues
- Recherche de profils spécialisés
- Vérifications
Campagnes ciblées
Stratégies personnalisées pour attirer et fidéliser les meilleurs candidats.
- Stratégie personnalisée
- Fidélité
- Infolettre (courriel)
Événements de recrutement
Des journées de recrutement clés en main, sur inscription : nous attirons les candidats, les préqualifions et ne convoquons que les profils retenus.
- Sur inscription
- Préqualification
- Code QR
- Suivi dans Aeroweb
Comment ça fonctionne
-
Page et promotion
Une page d'événement à vos couleurs, diffusée sur Aéroemploi, AeroCareer et nos réseaux.
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Préqualification
Un formulaire adapté à vos postes; nos recruteurs analysent chaque inscription.
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Invitation avec code QR
Seules les candidatures retenues reçoivent une plage horaire et leur code QR.
-
Le jour même
Accueil par scan, profil de chaque candidat à l'écran, intérêt et notes de vos gestionnaires dans Aeroweb.
Notre méthode
Une approche globale, du rayonnement à l'embauche
Votre offre profite de tous les outils de l'écosystème Aeroemploi, et nos recruteurs vont chercher les candidats directement.
-
Rayonnement
Votre offre est mise en vedette sur Aéroemploi et AeroCareer, et dans nos infolettres.
-
Sollicitation directe
Nos recruteurs joignent les candidats ciblés par courriel et par texto.
-
Candidatures complètes
Ils répondent aux questions des candidats et les accompagnent jusqu'à une candidature complète.
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Ajustement continu
Avec vous, nous validons le profil idéal et ajustons le ciblage à chaque cycle.
Confidentialité. Le CV complet et les renseignements d'un candidat ne vous sont transmis qu'au moment où la personne postule : un gage de respect pour les travailleurs de l'industrie comme pour les employeurs.
Employeurs
Deux façons de recruter avec nous
Confiez-nous votre recrutement, ou publiez simplement vos offres d'emploi vous-même.
Cabinet de recrutement
Confiez-nous votre recrutement
Nos recruteurs trouvent, qualifient et vous présentent les candidats qui répondent à vos besoins.
- Recrutement spécialisé
- Impartition complète ou partielle
- Campagnes ciblées
Plateforme d'affichage
Publiez vos offres vous‑même
Vos annonces sont diffusées sur Aéroemploi, Mobilijobs, ainsi que dans nos infolettres et sur nos réseaux sociaux.
- Diffusion sur Google
- Parution dans l'infolettre hebdomadaire
- Offre en ligne durant 45 jours
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